韩国乙支大学成功举办首届冲突调解专家资格认证课程结业典礼
韩国乙支大学(校长洪成熙)于30日宣布,该校在培养冲突管理与调解领域的专业人才方面取得了首项成果。25日,乙支大学议...
韩国乙支大学(校长洪成熙)于30日宣布,该校在培养冲突管理与调解领域的专业人才方面取得了首项成果。
25日,乙支大学议政府校区举行了“第二期社会福利领导力高级课程结业典礼暨冲突调解专家资格证授予仪式”。在此次仪式上,共有33名学员完成了规定的全部课程,并通过了资格鉴定考试,获得了由乙支大学校长颁发的“冲突调解专家资格证”。其中,获得一级资格证的有9人,获得二级资格证的有24人。
“冲突调解专家资格证课程”旨在培养能够有效理解和解决在个人、组织及社会各层面发生的各类冲突的专业人才。该课程于今年1月获得韩国教育部和韩国职业能力研究院的民间资格认证后正式开设。一级课程内容包括:冲突调解理论与谈判策略、公共冲突与调解制度理解、冲突案例分析及调解方案设计、模拟调解实践等;二级课程则主要围绕冲突管理与谈判理论、咨询与沟通等基本能力展开。
洪成熙校长在当天的授予仪式上表示:“冲突调解专家培养课程是一套系统性的教育项目,旨在提升学员对个人、组织及社会冲突的理解与解决能力,帮助其适应不断变化的工作环境,推动组织的持续发展,同时提高员工的岗位专业素养与问题解决能力。”
洪校长还强调:“今后,我们将面向大学及医院等教育与医疗机构的工作人员、公务员、公共机构员工、社会团体成员以及企业首席执行官等管理者群体,运营更具针对性的定制化教育项目。”
25日,乙支大学议政府校区举行了“第二期社会福利领导力高级课程结业典礼暨冲突调解专家资格证授予仪式”。在此次仪式上,共有33名学员完成了规定的全部课程,并通过了资格鉴定考试,获得了由乙支大学校长颁发的“冲突调解专家资格证”。其中,获得一级资格证的有9人,获得二级资格证的有24人。
“冲突调解专家资格证课程”旨在培养能够有效理解和解决在个人、组织及社会各层面发生的各类冲突的专业人才。该课程于今年1月获得韩国教育部和韩国职业能力研究院的民间资格认证后正式开设。一级课程内容包括:冲突调解理论与谈判策略、公共冲突与调解制度理解、冲突案例分析及调解方案设计、模拟调解实践等;二级课程则主要围绕冲突管理与谈判理论、咨询与沟通等基本能力展开。
洪成熙校长在当天的授予仪式上表示:“冲突调解专家培养课程是一套系统性的教育项目,旨在提升学员对个人、组织及社会冲突的理解与解决能力,帮助其适应不断变化的工作环境,推动组织的持续发展,同时提高员工的岗位专业素养与问题解决能力。”
洪校长还强调:“今后,我们将面向大学及医院等教育与医疗机构的工作人员、公务员、公共机构员工、社会团体成员以及企业首席执行官等管理者群体,运营更具针对性的定制化教育项目。”